画饼是很多管理者笼络人心的手段之一,能让员工看到希望,全身心付出。可最近有位40岁的公司老总却吐槽,他今年没有心思再给员工画饼了。
(资料图片仅供参考)
为什么这位管理者会说出这么丧气的话呢,是他自己看不到希望,没有动力;还是公司人才济济,压根不愁没人用呢?
画饼充饥说白了就一个掩耳盗铃的行为,只能解决眼前表面的情况,对解决问题没有丝毫的帮助,还会产生不良的影响,让你遭遇信任危机。
从小我们就被教育,做人要实诚,做事要踏实,这样才能获得信任,赢得尊重。可当我们长大后,为了眼前的个人利益,却慢慢丢失了底限,不是随意许诺,就是张口谎话。
到最后,我们自己都以为谎话是真话,真是骗人骗己。有人说,吃一堑长一智,遇见的人越多,越会发现,靠谱比有钱、有地位重要的多。
这位40岁的公司老总,已到人生中年,该经历的也经历了,该品尝得也品尝了,他能能说出没心思再给员工画饼,不是自己悟透了,就是自己画饼没动力了。
画饼有用吗?
生活中诱惑太多,你是不是时常也面临着内心的考验与选择。如果不懂得克制欲望,很容易陷入困局,迷失方向。
老子说:“轻诺必寡信。”经常画饼的人,总是轻易地向他们许诺,到最后,他自己都很少相信。
在现实生活中,这种情况充斥在我们的周围,“改天请你吃饭”、“一会给你电话”“有事找我”、“包在我身上”等这些耳熟能详的话,你是不是也说过,听过,到最后都是左耳进右耳出,没有下文。
这种空话说多了,只会让人忽视你,对你不信任,严重时还影响你社交人格的建立。
承诺才是实打实的信任
所谓的承诺,一般都一字千金,经过你的思考、斟酌后,才下的决定,根本不是临时起意,一句话就可以完成的,开口相约,是酸爽,但风过无痕。
只有做到言出有回响的人,才是一个靠谱的人,才能对他人,对自己负责 。孔子说:“人而无信,不知其可也。”
当下社会之所以总是出现信任危机,就是因为很多人都想不劳而获,空手套白狼,把自己的利益看得过高,害怕自己吃亏。
只有认清自身,知道自己几斤几两,才能有多大能力做多大事,一步一个脚印突破边界,提升自我。
承诺不是一句空话,它需要你用实际行动来证明。
打铁还得自身硬
为什么越来越多的人不想画饼?因为知道画饼不会产生什么好的结果。画饼,无用!现在人为什么找工作难,就是竞争激烈,不管哪个公司都想要干活的人,可却没有一个人愿意做靠谱的人。
为什么靠谱的人越来越少?这是持续很多年的热门话题。有一个高赞回答是这样说的:靠谱的面积便宜的员工,是不存在的。靠谱本身就是身份的代表。
没有谁一入职就是什么都会的人,但做事踏实,用心的人,却会成为靠谱的人。
作家池莉说:“靠谱,说起来简单,落下去复杂,听起来像感觉,做起来是原则。”你要想成为靠谱的人,就必须为自己承诺负责到底,这样才能给人确定性,让人愿意靠近,主动加入。
画饼固然能让人一时奋战,但没有人是傻子,总会被人欺骗,与其画饼鼓动人心,不如脚踏实地做一个靠谱的人。
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